בחודש שעבר היה לי העונג להרצות בפני עסק נחמד שהוציא את עובדיו לחופשתלמות (חופשה והשתלמות) באילת.
עבורי, כל הרצאה והנחייה באילת היא עונג אלא שהפעם העונג היה כפול ומכופל.
כאשר הגעתי למלון אני פוגש קבוצה של 8 אנשים. לשאלתי מתי מגיעים כל המשתתפים, למתי הם הוזמנו, אומר אחד האורחים "כולנו כאן". ההרצאה שלך היום היא ל 8 משתתפים.
המפגש היה מרגש. הוא נמשך שלוש שעות.
העומקים שאליהם ניתן להגיע בפגישה של קבוצה כל כך מצומצמת הם מדהימים. כל אחד מהמשתתפים הביא את עצמו לידי ביטוי.
מטרת המפגש הייתה תקשורת בינאישית. היכולת של כל אחד ואחד מהמשתתפים לבטא את עצמו בקבוצה כזו היא מדהימה.
היתרונות במפגשים אלו הם רבים. מלבד המקום שכל אחד מקבל,שאר המשתתפים לומדים לקבל, להאזין ואפילו להכיל את האחר.
חלק מהמשתתפים שיתפו את הקבוצה בכך שהם עובדים כבר למעלה מעשר שנים יחד אבל לא ידעו את רוב הדברים ששמעו במפגש.
יתרון נוסף הוא עצם קיום מפגש כזה במקום ניטראלי. מפגשי שיח והידברות קורים בהרבה חברות מידי יום או בתדירות אחרת. הוצאת העובד ממקום עבודתו לסביבה שונה,למקום שאינו קשור,שבירת השגרה והתחושה שהמעסיק מעניק לחשיבות המפגש עושים את ההבדל.
שבועיים לאחר המפגש, בשיחת הסיכום שהייתה לי עם בעלי המוסך (כן מדובר במוסך גדול בארץ שהוריד את מנהל המחלקות שלו ל 24 שעות לאילת) הוא סיפר לי על האפקט המדהים של המפגש. הוא טוען כי ההתייחסות של האנשים אחד אל השני השתנתה. הם מכבדים את הצרכים זה של זה, מבינים את הבעיות האחד של השני ומוכנים להירתם ולעזור לכל פנייה של אחד מחבריהם. עוד הוא טוען כי אווירה זו מחלחלת גם לצוותים בדרגות הזוטרות.
מדהים מה יכולה לעשות פגישה אחת קצרה.
בנושא ההרצאות בהשתלמויות, אל תהססו, פנו אלי ואני אשמח להציע לכם את הפתרונות המתאימים לכם.
שמי אבנר נחשון ואני מנהל את מאגר המרצים הגדול והאיכותי באילת. צלצלו אלי בכל
נושא 050-3959895 ואפשר גם דוא"ל avner@havayeda.co.il
